薪酬福利

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  与能力有关报酬机制的分类

  简介：与能力有关报酬机制的分类

  文档关键字： 报酬机制

  级别：| 积分：0 分 | 大小：26.50KB | 下载：4507次 | 上传：2012-07-31

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  激励员需注意的工七个细节

  简介：员工是企业最重要的“资产”，企业长远的成败关键在于如何管理好你的员工，激励，是一种很好的方法，但是有些细节须谨慎。

  文档关键字： 激励,激励细节

  级别：| 积分：0 分 | 大小：13.50KB | 下载：4466次 | 上传：2012-09-10

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  员工薪水调整表

  简介：员工薪水调整表

  文档关键字： 员工薪水调整表

  级别：| 积分：0 分 | 大小：32.50KB | 下载：4507次 | 上传：2012-07-31

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  项目成果清单(0528)

  简介：项目成果清单

  文档关键字： 项目成果清单

  级别：| 积分：0 分 | 大小：34.50KB | 下载：4386次 | 上传：2012-11-30

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  加薪调薪深得人心

  简介：制定薪资政策。企业薪资政策的内容，涉及薪资体系、薪资结构、福利和保险政策。薪资调查报告清楚地显示本地区不同性质企业、不同行业企业所执行的薪资政策。某份薪酬调查报告显示，当前市场中通行的薪资体系有年工资体系、职务工资体系和职务职能..

  文档关键字： 加薪,调薪,,薪酬

  级别：| 积分：0 分 | 大小：14.62KB | 下载：4303次 | 上传：2013-02-21

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  HR调查：游离在灰色地带的加班时间

  简介：HR调查：游离在灰色地带的加班时间

  文档关键字： HR调查,加班

  级别：| 积分：0 分 | 大小：14.00KB | 下载：4473次 | 上传：2012-09-05

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  HR如何谈薪资（做招聘你必须懂的！）

  简介：HR如何谈薪资（做招聘你必须懂的！）

  文档关键字： 薪资

  级别：| 积分：0 分 | 大小：15.00KB | 下载：4475次 | 上传：2012-09-03

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  新入职员工留人策略之思考

  简介：招聘合适的人才； 有效的培训与职业规划是保留新人的重要手段； 1、主管是培训新人的第一责任人； 2、新员工也需要职业规划；

  文档关键字： 留人策略,留人

  级别：| 积分：0 分 | 大小：24.00KB | 下载：4286次 | 上传：2013-03-12

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  5950-职场大忌：跟同事谈薪资

  简介：5950-职场大忌：跟同事谈薪资

  文档关键字： 薪资,职场

  级别：| 积分：0 分 | 大小：12.00KB | 下载：4476次 | 上传：2012-09-03

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  6940-中小民营企业薪酬管理存在的常见问题

  简介：6940-中小民营企业薪酬管理存在的常见问题

  文档关键字： 薪酬管理,薪酬

  级别：| 积分：0 分 | 大小：19.50KB | 下载：4478次 | 上传：2012-09-03