商务部薪酬激励制度（操作稿）
简介：商务代表薪酬激励制度； 商务部经理薪酬激励制度；
文档关键字： 商务部薪酬激励制度,,薪酬激励制度,,薪酬,激励
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区域市场管理激励制度(操作稿）
简介：1．适合本制度的相关职位 2．各职位薪酬结构 3、各职位的级内分档 4、各职位绩效奖金计算和发放 5、各职位绩效奖金和考核成绩相对应的表如下 6、附：销售组织类业绩指标库（以公司和部门业绩指标库为准）
文档关键字： 市场管理激励制度,,激励制度,激励
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店长、导购激励制度（操作稿）
简介：各店柜分类和激励模式； 导购薪酬设计； 店长、柜长薪酬设计；
文档关键字： 激励制度,激励
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澳柯玛集团等级薪酬管理制度
简介：第一章：总则 第二章：等级薪酬管理办法 第三章：附则
文档关键字： 等级薪酬管理制度,,薪酬管理,澳柯玛集团等级薪酬管理制度
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2012年度《全国人事经理薪酬报告》
简介：全国人事经理薪酬报告
文档关键字： 人事经理薪酬报告,,薪酬报告,,人事经理
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薪酬体系存在问题及解决之道
简介：从企业战略出发，明确薪酬战略和市场定位，确保薪酬体系服从服务于公司战略； 通过职位价值评估，建立反映职位等级序列的“职位矩阵”； 薪酬体系设计中的“二八”原则； 将薪酬体系的设计思想、薪酬管理的职责划分、具体操作流程以及操作指导..
文档关键字： 薪酬体系,,薪酬,,薪酬体系存在问题
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薪酬方案与罗总初步沟通0814
简介：薪酬方案与罗总初步沟通0814
文档关键字： 薪酬方案,薪酬沟通
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