贵州茅台酒股份有限公司绩效考核手册
简介：第一章总则1.1 绩效考评意义1.2 绩效考评原则1.3 绩效考评周期1.4 绩效考评适用对象1.5 绩效考评关系第二章绩效考评内容2.1 季度绩效考评内容2.2 年度绩效考评内容；第三章绩效考评评分；3.1考评评分标准；3.2 季度和年度考评总分--P值的..
文档关键字： 绩效考核手册,绩效考核,茅台酒股份有限公司绩效考核手册
级别：| 积分：100 分 | 大小：520.00KB | 下载：5359次 | 上传：2012-11-30
打造顶级的企业绩效
简介：第一章：人 第二章：供应链上的地位 第三章：供应链实践和管理政策对绩效的影响
文档关键字： 绩效,企业绩效,供应链
级别：| 积分：60 分 | 大小：28.50KB | 下载：5454次 | 上传：2013-06-21
XXX公司实体绩效管理制度细则
简介：第一条：绩效管理的职能系统分类 第二条：关键业绩指标（KPI）的定义 第三条：“KPI”的规范模式 第三条：经营管理目标责任书的格式 第四条：长城公司“KPI”的分类 第五条：长城公司“KPI”的主题细化 第六条：实体绩效管理的流程 第七条..
文档关键字： 绩效管理制度,绩效,绩效管理
级别：| 积分：60 分 | 大小：318.50KB | 下载：5160次 | 上传：2013-06-21
公司管理人员考核办法
简介：第一章：总则 第二章：考核的原则 第三章：考核机构 第四章：考核范围 第五章：考核权限 第六章：考核内容 第七章：考核标准 第八章：考核结果 第九章：附则
文档关键字： 考核办法,管理人员考核办法,考核
级别：| 积分：60 分 | 大小：39.00KB | 下载：5664次 | 上传：2013-06-21
华为员工考核管理办法
简介：第一章总则；第二章考核组织和管理；第三章考核程序；第四章季度考核；第五章年度考核；第六章申诉及其处理；第七章附则；附件一季度考核流程图；附件二考核评分表及填表说明；附件三考核指标评定表；附件四考核统计表；附件五考核申诉流程图和表..
文档关键字： 华为员工考核管理办法,,考核管理办法
级别：| 积分：60 分 | 大小：519.50KB | 下载：5207次 | 上传：2012-11-30
宏智科技员工绩效管理制度
简介：一、总则 二、绩效评估的实施 三、绩效沟通 四、绩效评估结果管理 五、绩效管理责权分工 六、解释与生效
文档关键字： 绩效,绩效管理,绩效管理制度
级别：| 积分：60 分 | 大小：224.50KB | 下载：5179次 | 上传：2013-06-21
乐百氏员工考核制度
简介：员工考核管理规定 员工保密工作条例 管理人员工作纪律 员工考勤制度 薪酬发放制度 乐百氏公司员工福利制度 员工劳动保险管理规定 员工工伤管理条例
文档关键字： 员工考核,考核管理规定,考核制度
级别：| 积分：60 分 | 大小：38.50KB | 下载：5580次 | 上传：2013-06-21
绩效分析的定义与范围
简介：绩效分析的目的 绩效分析的技巧 绩效需求与绩效层级关系图 绩效分析技巧与分析目的关系图 分析技巧、目的与工具关系图
文档关键字： 绩效,绩效分析,绩效分析范围,绩效分析工具
级别：| 积分：60 分 | 大小：165.00KB | 下载：5038次 | 上传：2013-06-21
KPI绩效管理操作手册
简介：第一部分：绩效管理综述； 第二部分：关键绩效指标体系建立； 第三部分：工作目标设定； 第四部分：绩效计划； 第五部分：绩效辅导； 六部分：绩效评估与绩效应用
文档关键字： 绩效管理,KPI绩效管理,绩效计划,关键绩效指标体系,绩效评估
级别：| 积分：60 分 | 大小：94.50KB | 下载：6031次 | 上传：2012-09-05
手机扫描下载，想看就看
