简介:绩效考评的基础工作 绩效考评过程 考核面谈讨论过程 在职辅导
文档关键字: 绩效,绩效考评,绩效考评程序
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简介:所谓比例控制考评技术,就是考评开始之前,即对优秀、称职与不称职各等级的人数有一定的比例限制。
文档关键字: 比例控制考评,,考评
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简介:企业绩效层级结构 评价流程概要 目标设立的程序和方法 月度评价和改进 季度评价与运用 详细的评价方法 销售代表的绩效考核体系 绩效的反馈和运用
文档关键字: 绩效,绩效制度,销售代表绩效制度,绩效评价
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简介:村干部所做的工作有 12 项 ,考虑到其本身的素质 ,从 19 个方面对村干部进行考核。每项指标的权重是根据对村民和村干部的调查确定的。建议由村民代表给村干部打分 ,然后根据权重计算总分。依据每个村干部的得分 ,村民和上级主管部门可准确..
文档关键字: 村干部,素质,考核,体系
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简介:绩效管理与组织运行 绩效管理的模型 绩效管理配套系统 绩效考核的三大目标 绩效考核的功能和作用 绩效考核的关键程序 绩效考核的流程 绩效考核的内容 如何衡量业绩、能力、态度 业绩、能力、态度在考核中的应用
文档关键字: 绩效管理,绩效,绩效管理体系
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简介:绩效考评概述 绩效考评标准设计 绩效考核的实施 绩效考评的方法 绩效管理系统的有效运行
文档关键字: 绩效考评,人才测评师,绩效管理系统
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简介:第一章 总则 第二章 业绩合同考核指标和确定原则 第三章 业绩合同过程控制 第四章 业绩合同考核方法 第五章 业绩考核后续管理工作
文档关键字: 考核办法,经营考核办法,业绩
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简介:2013最新公司绩效考核表格大全(适合大小公司)——员工绩效评价表、各岗位绩效标准
文档关键字: 绩效考核,考核表格,绩效评价表,绩效标准
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简介:第一章 总则 第二章 绩效考评内容 第三章 绩效考评实施 第四章 绩效考评结果运用 第五章 绩效考评制度修订 第六章 绩效考评文件使用与保存 第七章 绩效考评申诉
文档关键字: 绩效,绩效考核,绩效考评手册
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简介:绩效考核与企业管理 绩效管理系统 不同层级经理在绩效管理中的角色分工 目标设定与调整 绩效评估的过程 绩效评估后的行动
文档关键字: 绩效,绩效考核,绩效管理,绩效评估
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