简介:一、计划概要; 二、计划依据; 三、培训目的; 四、培训工作的原则、方针和要求; 五、培训工作目标; 六、 训体系建设; 七、2011年课程编排计划; 八、 计划控制;
文档关键字: 年度培训计划,培训体系,培训目的
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简介: 人力资源诊断和评估报告; 岗位管理体系; 人才引进管理体系; 绩效管理体系; 人才梯队建设和人才培养管理体系;
文档关键字: 人力资源提升方案,人力资源诊断和评估报告,岗位管理体系,绩效管理体系
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简介:一、入职培训的目的 二、培训对象; 三、培训期间; 四、培训方式; 五、培训教材; 六、入职培训内容; 七、培训考核; 八、效果评估; 九、培训工作流程。
文档关键字:
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简介:1、仪容仪表的规范; 2、 日常营业行为规范; 3、日常营业管理; 4、售货服务要求; 5.鞋类三包内容。 6.服装三包规定。
文档关键字: 商场员工培训,仪容仪表,日常营业管理
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简介:一、总体目标; 二、原则与要求; 三、培训内容与方式; 四、措施及要求。
文档关键字: 员工培训计划方案,培训内容,培训方法
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简介: 把抓职工培训列入计划;岗位培训是培训的中心;培训是提高生产率的基本手段;提高生产率改善职工生活;要为培训创造必要条件。
文档关键字: 宝钢,岗位培训经验,生产率
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简介:一、培训需求分析; 二、高层管理者培训; 三、中层管理者培训; 四、基层员工培训; 五、入职前培训; 六、有效性评估。
文档关键字: 丰田培训方案,培训需求分析,入职前培训,培训评估
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简介:顺驰蓝岸的战略目标及工作流程; 设计基础知识(含度尺); 施工工艺与材料基础知识; 统一说词; 成交案例解析(座谈)及测评;
文档关键字: 培训计划,装修培训计划,培训
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