简介:第一章 工作分析与评价; 第二章 员工招聘与甄选; 第三章 员工培训; 第四章 员工考评; 第五章 薪酬管理; 第六章 员工保障管理; 第七章 职业管理; 第八章 人力资源管理信息系统;
文档关键字: 招聘,培训,考评,薪酬管理,员工保障管理,职业管理
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简介: 现代企业的竞争首先是人才的竞争 , 人才是企业最宝贵的智力资本。国际上知名企业在人力资源的使用上各具特色 , 各有千秋。
文档关键字: 知名企业,选人
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简介:第一章 员工招聘 ; 第二章 管理人员的选聘; 第三章 面试与选拔。
文档关键字: 员工招聘,管理人员的选聘,面试与选拔
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简介:一、工作分析; 二、人员计划与招募; 三、雇员测试; 四、面试。
文档关键字: 工作分析,人员计划与招募,雇员测试,面试
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简介:第一节 招聘的环境分析; 第二节 招聘规划与吸引策略; 第三节 选拔与评估; 第四节 录用决策与招聘评估。
文档关键字: 招聘环境分析,招聘规划,选拔与评估,录用决策,招聘评估
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