46家公司笔试题
简介：46家公司笔试题（索尼、华为等名企笔试）
文档关键字： 46家公司笔试题
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聆听技巧
简介：第一章听力高手应该不讲话； 第二章像避雷针那样； 第三章问题可以分为两种类型； 第四章像避雷针那样； 第五章不要做评论家； 第六章不要说明。
文档关键字： 聆听技巧,人际交往
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如何做好人事外包
简介： 本次论坛紧扣当前人力开发八大热点，供与会企业家、人力资源专家、管理顾问讨论和分享。下面是热点对话：如何做好人事外包。
文档关键字： 人事外包,培训,企业文化
级别：| 积分：60 分 | 大小：72.50KB | 下载：5130次 | 上传：2013-01-30
猎头业务操作实务(54页 PPT)
简介：猎头业务基本现状； 猎头业务流程； 招聘顾问素质要求
文档关键字： 猎头业务操作实务,猎头业务,猎头业务流程,招聘顾问素质要求
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问卷调查中的信度和效度问题
简介： 在卫生服务研究、心理健康测量、心理健康教育及社会医学等领域，常采用问卷调查的方法。实践证明，只有对问卷进行严格设计并在调查中减少误差的出现，才能保证资料获得的准确性，结论和推论的科学性，这也就是问卷应该有良好的信度和效度。
文档关键字： 调查问卷,信度,效度
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掀开外企的红内裤：想进外企者进
简介：1：外企分类 ； 2：外企特点 ； 2：学历经验 ； 3：关于简历 ； 4：关于英语 ； 5：关于面试 ； 7：关于工资 8：关于试用期 ； 9：关于职业发展(如何跳槽） ； 10：附珠三角外企概况及就业状况。
文档关键字： 外企分类,外企特点,学历经验,简历,英语,面试,工资,试用期,职业发展
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应届生求职管理的5个技巧
简介：1、应届生求职管理的五个技巧； 2、求职管理工具的优缺点比较
文档关键字： 应届毕业生求职管理,技巧,求职管理工具优缺点
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第一章__招聘概述
简介：第一节 招聘的概念、意义和基本原则； 第二节 招聘的阶段与流程； 第三节 招聘过程管理； 第四节 招聘的影响因素
文档关键字： 招聘,招聘原则,招聘流程,招聘过程管理,招聘影响因素
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预防招聘陷阱的小知识
简介： 预防招聘陷阱的小知识：分析招聘启事；留意面试情况。
文档关键字： 预防招聘陷阱
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世界500强人力资源总监管理笔记
简介：第一章 求职； 第二章 面试； 第三章 招聘工作； 第四章 离职管理； 第五章 常态工作； 第六章 培训实操； 第七章 薪酬与劳动关系； 第八章 绩效考核； 第九章 规划、组织架构和制度流程。
文档关键字： 500强人力资源总监管理笔记,人力资源总监,求职,面试,招聘,离职管理,绩效考核
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