薪酬福利

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  2014年某集团公司年度调薪方案

  简介：创造效益是企业的根本目标！ 　　　而面对当前原材料和能源价格连续上涨以及新劳动合同法实施的前提下，公司的成本已经大幅度上涨，而涨工资必然带来人工成本的增加，对企业而言无疑也是更沉重的负担。那么，如何调，调多少，怎样调；公司调薪将..

  文档关键字： 薪酬方案,薪酬

  级别：| 积分：0 分 | 大小：36.50KB | 下载：4165次 | 上传：2014-03-13

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  2014年经营计划及预算的通知年度薪酬福利政策制定作业指..

  简介：　　　适用于公司范围内所有经营单位对年度薪酬总额的管理。

  文档关键字： 经营计划,年度薪酬福利政策

  级别：| 积分：0 分 | 大小：38.64KB | 下载：4163次 | 上传：2014-03-13

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  物业公司薪酬体系方案

  简介： 第一章 总则 1 第二章 岗位工资 1 第三章 附加工资 3 第四章 奖金 5 第五章 岗位效益工资制 6 第六章 协议工资制度 7 第七章 其他 8 第八章 附 则 9 附表一：岗位分类表 10 附表二: 岗位工资档次表 11

  文档关键字： 薪酬体系方案,岗位效益工资,协议工资制度

  级别：| 积分：0 分 | 大小：157.00KB | 下载：4130次 | 上传：2014-07-22

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  2014年度薪资调整方案（计算公式可参考）

  简介：方案目录 一、方案基本思路 二、具体实施步骤 三、方案结果评价

  文档关键字： 薪资调整方案,薪资方案思路

  级别：| 积分：0 分 | 大小：150.50KB | 下载：4172次 | 上传：2014-03-13

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  北京某公司薪酬结构设计方案

  简介：一、薪酬项目背景介绍 二、薪酬设计的基础：职位评估 三、万通薪酬现状与两个市场样本的比较 四、万通的薪酬市场定位 五、薪酬体系的实施政策

  文档关键字： 薪酬结构,薪酬结构设计,薪酬设计方案

  级别：| 积分：0 分 | 大小：818.50KB | 下载：4309次 | 上传：2013-10-23

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  员工绩效考核说明

  简介：员工绩效考核说明

  文档关键字： 员工绩效考核说明,绩效考核,评分标准

  级别：| 积分：0 分 | 大小：21.50KB | 下载：4910次 | 上传：2012-09-25

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  培训人才的薪酬发展之路

  简介：　　作为企业培训人员，从培训专员一路走来，是一件具有挑战的事。那么，培训人才的薪酬发展之路是怎么的呢？

  文档关键字： 培训人才,薪酬发展

  级别：| 积分：0 分 | 大小：31.50KB | 下载：5079次 | 上传：2012-09-25

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  HR的困惑：年终调薪 调还是不调？

  简介：常言道：年终调薪时。在目前经济环境还不明朗的情况下，是维持原状、按兵不动？还是率先改革，调整薪酬。相信每个企业都有自己的选择。薪酬直接关系到上上下下员工的切身利益，不由得你不上心。调还是不调？升还是降？透明还是不透明？本部分，记..

  文档关键字： 年终调薪,薪酬管理

  级别：| 积分：0 分 | 大小：40.00KB | 下载：5073次 | 上传：2012-09-05

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  安利最新的奖金制度

  简介： 安利最新奖金制度

  文档关键字： 安利,奖金制度

  级别：| 积分：0 分 | 大小：141.56KB | 下载：4781次 | 上传：2012-09-05

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  XX公司薪资制度（精编）

  简介：（一） 薪资的确定是综合考虑以下因素来确定的： 1、地区市场同行业的薪资水平; 2、公司内部职位的相对价值; 3、员工本人工作量；

  文档关键字： 薪资,公司薪资制度,薪资原则,薪资管理制度

  级别：| 积分：0 分 | 大小：127.50KB | 下载：4260次 | 上传：2014-07-22