简介:创造效益是企业的根本目标! 而面对当前原材料和能源价格连续上涨以及新劳动合同法实施的前提下,公司的成本已经大幅度上涨,而涨工资必然带来人工成本的增加,对企业而言无疑也是更沉重的负担。那么,如何调,调多少,怎样调;公司调薪将..
文档关键字: 薪酬方案,薪酬
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简介:第一章 总 则 3 1.1 宗旨 3 1.2 效力 3 1.3 适用范围 3 1.4 薪酬理念 3 1.5 薪酬体系管理原则 3 1.6 薪酬增长机制 4 第二章 薪酬体系 5 2.1 薪酬体制 5
文档关键字: 宝亿集团,薪酬管理制度
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简介: 依据集团发展战略和福州金辉人力资源管理的特点,建立科学规范的薪酬收入分配制度,结合绩效系统形成有效的分配激励机制与约束机制,激励员工提升能力持续达成公司目标。
文档关键字: 薪酬福利,福利管理办法
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简介:1.简历尽量早投 被通知面试后尽量早到(一面他会按照签到时间来安排面试时间) 2.群面尽量做leader 做不了就找机会表现自己 不要太犀利 要懂得礼貌 3.性格测试 基本没问题 但是有些偏激的选项 大家都懂的 不要去选
文档关键字: 华为,华为薪酬
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简介:第一条 为了谋求奇正集团可持续发展,并统一工资管理规范,特制定本制度。 (适用) 第二条 本制度适用奇正集团公司全体在册员工。
文档关键字: 薪酬管理制度,薪酬管理
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简介:按照公司经营理念和管理模式,遵照国家有关劳动人事管理政策和公司其他有关规章制度,特制定本方案。
文档关键字: 4S店,薪酬制度,工资标准
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简介:第一章 总则 1 第二章 薪酬结构 2 第三章 固定工资 2 第一节 基本工资 2 第二节 司龄工资 2 第三节 岗位工资 3 第四节 资历工资 3 第四章 绩效薪酬 4 第一节 季度奖金 4 第二节 年度奖金 4 第三节 项目奖金 4
文档关键字: 三木集团,绩效薪资,薪酬制度
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简介:薪酬激励的艺术,薪酬,激励,薪酬激励,艺术。
文档关键字: 薪酬,激励,薪酬激励,艺术
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简介:薪酬激励制度,薪酬,激励,制度,薪酬激励,激励制度。
文档关键字: 薪酬,激励,制度,薪酬激励,激励制度
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简介:2013年销售业务人员薪酬激励制度,销售,薪酬,激励,薪酬激励,激励制度。
文档关键字: 销售,薪酬,激励,薪酬激励,激励制度
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