简介:(一)宝洁考核指标体系的特点; (二)分销商关键绩效指标的内涵; (三)分销商关键绩效指标分类; (四)分销商关键绩效指标的设计原则和理念; (五)设计关键绩效指标应注意的问题。
文档关键字: 宝洁分销商绩效考核指标体系
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简介:香港生产力促进局请某咨询公司设计的- --绩效评估模式
文档关键字: 绩效评估模式
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简介:第一章总则;第二章考核方法;第三章季度考核;第四章年度考核;第五章申诉及其处理;第六章附则;附件一季度考核流程图;附件二考核评分表及填表说明;附件三考核指标评定表;附件四考核统计表;附件五考核申诉流程图、表格;附件六中层管理人员..
文档关键字: 绩效管理办法,绩效管理,绩效
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简介:一、绩效管理工作的目的; 二、本规范适用范围; 三、绩效管理工作主要环节; 四、各环节的具体要求; 五、相关问题的规定;
文档关键字: 联想集团,员工绩效管理,工作规范
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简介:公司绩效考核全套流程表格
文档关键字: 公司绩效考核,绩效考核流程
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简介:为了加强对公司人员的业绩考评和奖惩机制,需要建立KPI业绩考评体系 KPI业绩考评与激励沟通流程 KPI的制定方式 KPI考评的具体实施流程图 员工薪金与季度奖确定
文档关键字: 业绩考评,奖惩机制,绩效,奖金
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简介:第一部分 绩效管理概述; 第二部分 思茅分公司绩效管理的现状及问题; 第三部分 在新的竞争环境下公司绩效指标体系的构建:平衡记分法(THE BALANCED SCORECARD)与关键绩效指标(KPI); 第四部分 平衡记分法及KPI指标在思茅分公司绩效..
文档关键字: 平衡记分法,关键绩效指标,中国联通思茅分公司
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