培训者管理-职业心态
简介：第一部分：职业概论： 职业类型； 职业生涯五阶段理论； 培训管理者的发展阶段； 第二部分：心态篇： 成功之轮； 战胜盲点； 如何进行有益的自我谈话； 价值观与价值层级； 寻找价值观的四个步骤； 正确的价值规划特点； 建立目标的意..
文档关键字： 培训者管理,,职业心态,职业规划
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《爱多区域经理入职培训文件》
简介：爱多背景 我们的理念 我们的几个观点 我们建设渠道的原则 我们的标准 我们对大家的基本要求
文档关键字： 入职培训,,区域经理,,入职培训文件
级别：| 积分：60 分 | 大小：110.00KB | 下载：5077次 | 上传：2013-06-13
平安礼仪培训教材
简介：微笑 仪表要求 工作时保持自身良好的仪态 常用礼节 鞠躬 问候 文明用语 [常用语言] 电话礼仪 座位次序 名片的使用方法 办公室礼节应用 建立良好的人际关系 自我检查
文档关键字： 培训,培训教材,平安礼仪培训,,礼仪
级别：| 积分：60 分 | 大小：1,578.50KB | 下载：5503次 | 上传：2013-06-12
你的引导很重要-入职引导人培训课程
简介：一、新进员工的感受与期望； 二、新进员工面临的问题； 三、让新进员工满意； 四、指导原则，你的作用；
文档关键字： 入职引导培训,,培训课程,培训
级别：| 积分：60 分 | 大小：451.50KB | 下载：5505次 | 上传：2012-06-12
物业管理公司的培训制度
简介：第1操作环节：制定一个实战型的培训计划 第2操作环节：物业管理培训的筹备工作 第3操作环节：培训的具体内容 值得借鉴的芬兰物业管理教育培训制度
文档关键字： 培训制度,物业管理公司,培训
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某银行以企业大学模式建立培训中心方案
简介：第一部分 宗旨； 第二部分 培训中心的功能及实现模式； 第三部分 组织架构； 第四部分 运作模式； 第五部分 基础建设； 第六部分 发展方向；
文档关键字： 企业大学,培训中心方案,培训中心建立,培训
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民生培训细则
简介：第一条 全系统培训管理岗位的设置； 第二条 分行培训管理岗； 第三条 支行培训组织岗； 第四条 总行各部门培训组织岗； 第五条 行内兼职师资队伍建设； 第六条 行外师资队伍建设； 第七条 培训考核； 第八条 培训教材..
文档关键字： 民生培训细则,民生培训,培训
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民生培训计划
简介：一、年度培训工作指导思想； 二、年度培训工作基本原则； 三、年度培训工作主要内容； 四、创新培训模式主要工作内容； 五、创新培训方式主要工作内容； 六、创新培训管理的主要工作内容； 七、年度培训计划控制 年度全行重点培训项目： ..
文档关键字： 民生培训计划,培训计划,培训
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猎头业务培训手册
简介：扩大简历和推荐评估报告的影响； 打好简历这张牌； 确认简历的真实性； 撰写推荐评估报告； 如何面试候选人； 关于考察择业动机的问题； 设置封闭式问题考察候选人的配合程度； 关于拒绝邀请及其对策； 候选人信息管理的几个工具； 控..
文档关键字： 培训手册,猎头业务培训手册,,培训
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连锁企业《培训手册》
简介：培训的意义； 培训部使命； 培训部职责； 店面培训的重要性； 店面培训职责； 店面培训的要求； 店面培训的基本原则； 店面岗前培训； 店面在职培训； 店面外派培训； 店面培训纪律； 店面培训的四个基本因素； 店面培训的方法； ..
文档关键字： 培训手册,企业培训,连锁企业培训手册,培训
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