绩效考核

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  业绩考核咨询报告

  简介：一、企业主要的人力资源问题 二、业绩管理系统希望达到的目的 三、业绩考核指标体系设计要点 四、业绩考核过程设计要点 五、考核结果的运用

  文档关键字： 业绩管理,业绩考核,考核

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  民营中小企业绩效管理特点分析

  简介：本文将从民营中小企业绩效管理的特点出发，通过对中小型民营企业绩效管理特点的归纳、总结，分析中小型民营企业在绩效管理中存在的主要问题，并结合中小民营企业提出解决问题的建议。

  文档关键字： 民营中小企业,绩效管理,绩效特点

  级别：| 积分：0 分 | 大小：260.16KB | 下载：4938次 | 上传：2012-08-31

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  绩效考核的前奏曲

  简介： 绩效考核可不是用拿来主义就可以操作的，它需要一个温床才能生根发芽。绩效考核的前期教育是实施绩效考核的第一部，没有这个做铺垫，绩效考核就如寒冬种下的花草，虽然有短暂的美丽，但结局一定是枯萎。所以，人力资源工作者一定要实施绩效考核..

  文档关键字： 绩效考核,前期教育

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  绩效管理中的三个基本问题

  简介：绩效管理中的三个基本问题

  文档关键字： 绩效管理,绩效

  级别：| 积分：0 分 | 大小：182.89KB | 下载：4968次 | 上传：2012-08-01

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  2012年5月质量信誉考核办法教案

  简介：2012年5月质量信誉考核办法教案

  文档关键字： 考核办法,考核

  级别：| 积分：0 分 | 大小：112.00KB | 下载：4938次 | 上传：2012-08-31

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  七方法提高组织绩效

  简介：一、流程不完善 二、制度不支持 三、监管不到位 四、技术不匹配 五、员工素质不高 六、主管能力有限 七、文化导向有误

  文档关键字： 组织绩效,绩效

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  采购绩效考核调查表

  简介：采购绩效考核调查表

  文档关键字： 采购绩效考核调查表,绩效考核

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  第四章_绩效管理

  简介：绩效管理

  文档关键字： 绩效管理,绩效

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  做好绩效管理的几点认识

  简介：绩效管理在企业日常管理中正发挥越来越重要的作用，一套行之有效的绩效管理体系能帮助员工提高工作效率，最大程度地开发潜能．从而促成企业的战略规划得到有效的落实。只有在人力资源管理上迈上一个新台阶，人才流失现象才能得到有效遏制，本文对..

  文档关键字： 绩效管理,绩效

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  突破绩效的人才管理

  简介：突破绩效的人才管理

  文档关键字： 绩效,人才管理

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