关于裁员工作的思考
简介：裁员的相关法律规定 裁员的三大导向 裁员前的准备工作 裁员要顾及到人情 裁员面谈实施中的注意事项 裁员的技巧 被裁员工的怨言 与绩效考核相挂钩
文档关键字： 裁员,,裁员思考
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如何对员工进行培训
简介：培训与人力资源开发的区别与关系 为什么要进行培训 培训工作的流程 如何分析培训需求 常用的培训方法 一线主管对员工培训的责任
文档关键字： 培训,员工培训,培训流程
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hr006员工职前培训办法
简介： 第一章 总 则； 第二章 适用范围； 第三章 培训程序； 第四章 培训内容； 第五章 注意事项； 第六章 附 则。
文档关键字： 员工职前培训办法,职前培训,培训程序,培训内容
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6西格玛
简介：6西格玛的主要原则 何谓6西格玛质量 为何6西格玛质量吸引我们 何谓6西格玛管理 为什么要用6西格玛管理 6西格玛的推行人员 西格玛管理对企业文化的影响
文档关键字： 六西格玛
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大学生入职培训内容(企管部)
简介：一、沈变公司组织结构图； 二、部分部门职责简介； 三、公司制度流程框架； 四、公司的主要管理方式； 五、近几年公司发展状况； 六、公司“十二五”规划； 七、公司重点业务流程；
文档关键字： 大学生入职培训,公司组织结构,制度流程
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如何制定定年度培训计划！
简介：年度培训计划是企业人力资源规划的重要组成部分，而好的培训计划对于整个培训工作的成功的影响是至关重要的。文章从制定年度培训计划的两个步骤入手，列举了进行培训需求调查的方法，详细说明了如何通过调查问卷法、面谈法进行需求调查。文章还阐..
文档关键字： 年度培训计划,培训计划制定
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年度公司员工培训计划表
简介：年度公司员工培训计划表
文档关键字： 年度公司员工培训计划表,培训计划
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养老保险的经济学和适合中国实际的社会保障制度
简介： 中国的社会保障制度随着改革开放的进程正在不断深化变革之中，社会保障制度直接或间接引发的一系列宏观经济问题是社会各界普遍关注的，社会保障制度的改革也将牵动社会经济方方面面的改革，针对这个问题，经济学家和政府部门官员已经和正在进行..
文档关键字： 养老保险,,社会保障制度,保险
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内部讲师管理办法
简介：第一章 总则； 第二章 管理职责； 第三章 讲师资格评审及程序； 第四章 讲师考核； 第五章 讲师的培训； 第六章 讲师的报酬； 第七章 附则。
文档关键字： 内部讲师管理办法,管理职责,讲师考核,讲师培训
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