【课件】员工职业化任职资格评价实施方案-63页
简介：公司发展需要适时提出的战略性要求； 员工职业发展生涯规划的要求； 薪资分配的要求；
文档关键字： 职业化任职资格,职业发展生涯规划,薪资分配
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《中外企业标杆企业人力资源管理实践》
简介：丰田：全面的“造人”系统； 三星：不拘一格用人才； GE：三大传统整合内生力量； NOKIA：“以人为本”全程激励； IBM：高绩效导向的薪酬体系； 可口可乐：人才经营是品牌经营的前提； 壳牌：基于CAR潜质发现未来领导者； 宝洁：精细“相..
文档关键字： 中外企业标杆,企业人力资源管理,能力模型,任职资格管理
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(构建实例)化工企业胜任素质模型说明手册
简介：第一章 胜任素质模型概述； 第二章 公司员工胜任素质模型； 第三章 如何使用胜任素质模型。
文档关键字： 化工企业,胜任素质模型,胜任素质
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中高层管理人员的素质模型
简介：一、素质的基本概念； 二、素质分类； 三、中高层的素质模型； 四、基于素质模型的招聘；
文档关键字： 中高层管理人员,素质模型
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制约个人成长的15种能力
简介：制约个人成长的15种能力
文档关键字： 制约个人成长的15种能力,成长能力
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职业任职资格是现代人力资源管理体系的一个核心内容
简介：职业任职资格是现代人力资源管理体系的一个核心内容，职业任职资格详细规定了公司所需要的知识、行为技能、品德素质。通过这三个层次的指引，可以正确引导员工达到公司所需要的工作目标。知识、行为技能、品德素质三者之间是有严密的内在逻辑关系..
文档关键字： 职业任职资格,岗位任职资格体系
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职业经理人实用手册
简介：职业经理人实用手册
文档关键字： 职业经理人实用手册,职场生存法则
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职业经理人财务素养训练--非财务人员的财务管理
简介：第一讲 会计是企业的语言； 第二讲 怎样阅读资产负债表（上）； 第三讲 怎样阅读资产负债表（中）； 第四讲 怎样阅读资产负债表（下）； 第五讲 怎样阅读利润表（上）； 第六讲 怎样阅读利润表（中）； 第七讲 怎样阅读..
文档关键字： 职业经理人,财务素养训练,非财务人员财务管理,财务管理
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