《好员工不是天生的》
简介： 永远忠诚于使命；敬业、勤业、爱业；掌握不同场合的基本礼仪；培养正直的品德；运用正确的策略做事；将工作效率提高一倍；学会写商业信函；不断掌握新的工作技能；克服一切障碍，100%完成任务；面对高难度的工作，大声说“交给我吧”；坚持，决..
文档关键字： 好员工培养,员工激励,员工管理,工作效率
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如何掌握和员工谈话的技巧
简介： 做员工的思想工作确实是一项比较艰难和细致的工作。公司将一部分车间搬到一个新的生产基地，而新的基地因为是另外一个老总在管理，在管理方法上薪酬和福利待遇上都和现有的公司存在差距，员工很多都存在这样那样的思想顾虑。如何把生产技术骨干..
文档关键字： 员工管理,员工谈话技巧
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如何让员工忠诚
简介： 居高不下的员工流动率不仅使企业损失了利润，同时也给企业整体利益带来负面影响。东莞一位企业高管对此深有体会地说：核心员工的流失曾使企业面临工作瘫痪且后继无人的尴尬局面，人才流失给企业组织造成混乱，走的人还会带走企业商业秘密。同时..
文档关键字： 员工流动率,员工忠诚度,员工管理
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《劳动合同法》保障劳动者试用期的权利
简介： 《劳动法》及劳动部的有关规定，劳动者签订劳动合同的试用期在两年以下的有明确规定，对于两年以上的，只规定了最上限即不得超过六个月。《劳动合同法》的规定，“劳动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月”。更好的保护了劳..
文档关键字： 劳动合同法,试用期,期限,工资,,订立劳动合同
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HR管理——战胜挫折
简介：第一节 挫折； 第二节 挫折的不良心理效应； 第三节 挫折心理调节；
文档关键字： HR管理,挫折,挫折心理调节
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昆明市失业保险单位转移通知书
简介：昆明市失业保险单位转移通知书
文档关键字： 保险,失业保险转移
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秘诀“九阳神功”让你轻松管理老员工
简介： 如何对待老员工，历史上有朱元璋、赵匡胤和李世民三人可以为鉴。老员工在企业中的作用，更大程度上就像一把双刃剑。用好了是锦上添花，用不好则会埋下隐患。关键是看领导怎样对待、怎样去用老员工，让老员工发挥什么作用。企业领导要考虑的是..
文档关键字： 员工管理,老员工管理
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日本7-11便利店的员工管理
简介：计划表来规范员工的行为； 用详细的工作规范来约束员工； 重视事后的检查与评估； 在7一ll的员工管理中，还有一项支配、规范员工言行的经营理念，这就是人心增值论。
文档关键字： 日本7-11便利店,员工管理,工作规范
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