2011实习生调研报告
简介：一、报告说明；二、样本分布 ；三、名词解释； 四、正文解析；
文档关键字： 实习生调研报告,实习生求职状况
级别：| 积分：60 分 | 大小：758.46KB | 下载：6029次 | 上传：2012-07-31
薪酬政策的制定
简介：薪资调查 薪酬政策的制定 实务性探讨 薪资表的建立
文档关键字： 薪酬,薪酬政策,薪资
级别：| 积分：100 分 | 大小：636.50KB | 下载：5989次 | 上传：2012-09-11
岗位位评价办法之因素评分法
简介：职位评估概述； 要素定义； 要素评级； 职位评估工作表。
文档关键字： 岗位位评价办法,因素评分法,要素评级
级别：| 积分：60 分 | 大小：108.50KB | 下载：6084次 | 上传：2012-06-08
薪酬支付的艺术
简介：企业的薪酬系统； 不同的员工的差异化； 薪酬支付的运时艺术与环境艺术； 薪酬支付的几个秘决； 如何处理员工的加薪要求？ 薪酬支付艺术；
文档关键字： 薪酬系统,薪酬支付艺术
级别：| 积分：100 分 | 大小：264.00KB | 下载：5941次 | 上传：2012-10-30
成功企业奖金管理制度典范_
简介：一、奖金管理办法 员工出勤奖金办法 全勤奖金给付办法 从业人员年终奖金发给办法 从业人员各项津贴给付办法 年终奖金发放核计细则 直线单位经营绩效评核办法 营业单位招揽信托资金奖励津贴核发办法 责任奖金的计算及分配暂行办法 经营绩..
文档关键字： 奖金,奖金管理制度
级别：| 积分：60 分 | 大小：2,964.50KB | 下载：6062次 | 上传：2012-07-02
员工工资制度
简介：第一章 总 则 第二章 原则 第三章 年薪制 第四章 正式员工工资制度 第五章 非正式员工工资制
文档关键字： 工资,工资管理,工资制度
级别：| 积分：60 分 | 大小：16.50KB | 下载：6060次 | 上传：2012-07-04
论宽带薪酬在出版社中的应用
简介：宽带薪酬及其激励机制 宽带薪酬设计思路 成功实施宽带薪酬的关键点及实施条件 宽带薪酬在出版社中的具体应用
文档关键字： 宽带薪酬,宽带薪酬设计,薪酬,宽带薪酬应用
级别：| 积分：60 分 | 大小：77.17KB | 下载：6060次 | 上传：2012-07-04
美国成功企业留住人才的十大诀窍
简介：瓦莱罗能源公司——建立一种家庭和社区感，使雇员感到他不仅是为一家公司工作，而是为一种事业工作 第一资本金融公司——确定你作为一家企业竞争优势。然后把它融入雇用和留住人才的战略 通用电气公司——发掘机构内最有才能能的人，然..
文档关键字： 留人诀窍,留人,美国企业留人
级别：| 积分：60 分 | 大小：22.50KB | 下载：5860次 | 上传：2013-01-20
职位匹配指南(新版)
简介： 由于职位匹配在薪酬调研中的核心地位，特编写本指南，以帮助我们的客户理解太和职位匹配的方法，以指导我们的客户进行职位匹配的实操。
文档关键字： 职位匹配指南,薪酬调查
级别：| 积分：60 分 | 大小：270.50KB | 下载：6033次 | 上传：2012-07-31
薪酬表重要岗位等级分布表
简介：宁夏股份有限公司、旅游分公司岗级分布表 宁夏股份有限公司、旅游分公司（月度）薪酬等级表
文档关键字： 薪酬,岗位等级,薪酬表
级别：| 积分：60 分 | 大小：86.00KB | 下载：6059次 | 上传：2012-07-06
手机扫描下载，想看就看
