绩效管理要管出实际效益
简介：一、员工绩效考核制度的确立； 二、员工绩效考评指标及其权重的设置； 三、员工绩效评价体系产生的效果； 四、员工绩效考核评价体系的优点； 五、员工绩效考核评价体系存在的问题。
文档关键字： 绩效考核制度,指标及权重设置,绩效评价体系,优点,问题
级别：| 积分：0 分 | 大小：34.50KB | 下载：4799次 | 上传：2013-01-12
联合利华新分销商考核表
简介：新分销商聘用表； 增加 / 减少信用额度建议； 分销商业务计划 ； 分销基础设施品质检验清单； 退货申请表； 分销商/关键客户不可销售商品损失补偿金申报表； 逾期帐款分析/应收帐款清帐报告； 分销商周期库存控制表。
文档关键字： 联合利华,新分销商,考核表,聘用表,分销商周期库存控制表
级别：| 积分：0 分 | 大小：470.50KB | 下载：4800次 | 上传：2013-02-10
经纪人每日考核汇总表
简介：连锁店员工考核每日工作汇总表 。
文档关键字： 经纪人,连锁店员工,考核,每日工作汇总表
级别：| 积分：0 分 | 大小：249.00KB | 下载：4454次 | 上传：2013-02-10
2011年终总结之优秀员工评选办法
简介： 为加强企业文化建设，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感，不断增强企业的向心力和凝聚力，同时培养优秀人才，提高工作效率，有效的激励成绩优秀、表现突出的员工，特制定此办法。
文档关键字： 年终总结,优秀员工,评选办法
级别：| 积分：0 分 | 大小：44.00KB | 下载：4483次 | 上传：2013-02-09
2011年度员工评优评先表彰活动
简介：一、评选目的； 二、评选原则； 三、评选范围； 四、评选委员会成员； 五、评选责任及权限； 六、评奖依据； 七、奖项设置； 八、评选具体方案； 九、奖励办法； 十、本办法经公司领导批准后生效执行。
文档关键字： 年度员工,评优评先,表彰活动,评选目的,评选原则,评选方案
级别：| 积分：0 分 | 大小：66.50KB | 下载：4711次 | 上传：2013-02-09
2007年居然之家员工年度考评表
简介： 2007年居然之家员工年度考评表
文档关键字： 居然之家,员工年度考评表,年度考评表
级别：| 积分：0 分 | 大小：57.50KB | 下载：4528次 | 上传：2013-02-09
最近比较烦令所有管理者头疼的绩效考核
简介： 对绩效管理的控制有很多学问，由于其涉及面广，与员工利益、士气联系紧密，某一方面出现失误都会形成较多的不满。而许多企业往往在考核的时候出现管理的“盲点”的误区，这使得绩效管理没有发挥出其应有的效用。经过总结，企业绩效考核容易出现..
文档关键字： 绩效管理,绩效考核误区
级别：| 积分：0 分 | 大小：24.50KB | 下载：4689次 | 上传：2013-01-13
走出传统业绩评价模式的困境
简介： 为了加强管理，许多企业都极力完善和细化现有考评指标体系，精心制订考评标准，形成整套的业绩评价表格，并定期组织各职能管理部门进行打分，但最后的结果还是各部门的得分都差不多，实际业绩状况并没有因此被“考”出来。 究其原因，是因为在..
文档关键字： 绩效评价,评价模式缺陷
级别：| 积分：0 分 | 大小：14.00KB | 下载：4780次 | 上传：2013-01-13
绩效管理中的人和事
简介： 绩效管理说到底就是一个合适的人做合适的事的过程，当企业真正把这二者恰当匹配起来的时候，绩效管理的成功就有了可能。
文档关键字： 绩效管理,人和事
级别：| 积分：0 分 | 大小：17.00KB | 下载：4702次 | 上传：2013-01-12
建立绩效管理体系 先处理好的几大关系
简介：竞争永远是推动企业管理变革的原动力。在市场经济发展的初期，大部分企业的成长，是源自于国内消费市场的快速增长。随着竞争的加剧，企业的成长将主要依靠高效的管理体系和制度所培育的独特竞争力。绩效管理的有效性体现企业战略执行的能力，其重..
文档关键字： 绩效管理体系,绩效管理
级别：| 积分：0 分 | 大小：18.00KB | 下载：4839次 | 上传：2012-07-31
手机扫描下载，想看就看
