绩效考核与薪酬结构
简介：一、薪酬结构； 二、薪酬设计的步骤（十步法）； 三、几种工资模式。
文档关键字： 薪酬结构,薪酬设计步骤,工资模式
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工资系统设计的思路和方法
简介：工资要通过职位体系的操作实现 企业的职位体系决定工资系统的框架 工资系统的决定因素
文档关键字： 工资,工资系统,工资系统设计方法
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华工医药薪酬计划
简介：一、人力资源理念 二、人力资源政策 三、薪酬计划构建原则 四、工资制度 五、补贴 六、调薪 七、晋升和换岗 八、福利制度 九、奖金 十、薪酬管理 EVA 实施手册; 员工建议系统; 期权计划;
文档关键字： 医药薪酬计划,薪酬计划,,薪酬
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基于EVA的年薪制设计
简介：一、 什么是EVA 二、 传统年薪制的缺点 三、 EVA薪酬体系的特点
文档关键字： EVA,薪酬设计,年薪制设计
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冠东职位体系的薪酬设计
简介：1 薪酬简介； 薪酬的内容； 薪酬的构成； 薪酬的影响因素； 薪酬四方图； 薪资与企业经营的关系； 2 薪酬设计； 薪酬设计的原则； 薪酬的基本模型； 薪酬总额的预算； 层级关系图与职位评估、薪酬层级； 薪酬比例与结构设计； 2.1..
文档关键字： 职位体系的薪酬设计,薪酬设计,薪酬
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辽宁联通职位薪酬体系及优化调整方案(讨论稿)介绍
简介：建立统一的职位薪酬体系的重要意义； 职位薪酬体系统一的主要内容； 职位薪酬体系优化调整的主要内容； 全面岗位优化工作； 相关工作说明及要求；
文档关键字： 职位薪酬体系,,薪酬体系,薪酬
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某软件股份公司薪酬资料1-薪酬体系方案-与业绩挂钩的结..
简介：薪酬激励体系建立的原则； 薪酬激励体系的设计方案； 员工评估及薪资对位；
文档关键字： 薪酬,薪酬体系方案,薪酬体系
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能力技能薪酬体系设计
简介：A.技能薪酬体系的概念与特点 B.技能薪酬体系实施的条件分析 C.技能薪酬体系的决策要素与设计流程 D.技能等级模块的确定 E.技能水平的确定 F.能力薪酬体系简述 G.技能/能力薪酬体系与职位薪酬体系的比较
文档关键字： 能力技能薪酬体系设计,薪酬体系,能力技能薪酬
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年薪制和工资总额预算管理
简介：一、我国企业高管薪酬现状和问题 二、关于规范我国企业高管薪酬管理的政策 三、西方国家对金融企业高管薪酬调控 四、工资总额管理的新规定 五、预算工资总额的基本规定 六、 预算工资总额管理的基本要求
文档关键字： 年薪制,工资总额预算管理,工资
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如何做好员工工资调整的思想沟通工作
简介：薪资激励的目标及其起作用的关键点 年度薪资调整的操作办法 薪资调整时沟通的步骤和技巧
文档关键字： 工资,工资调整,薪资
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