对某制造企业销售人员薪酬方案的设计和分析
简介：对某制造企业销售人员薪酬方案的设计和分析案例
文档关键字： 薪酬,薪酬方案,薪酬案例
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1111-薪酬现状调研与薪酬体系优化设计思路
简介：一、第一阶段工作回顾 二、薪酬管理现状调研 三、薪酬体系优化思路
文档关键字： 薪酬现状调研,薪酬体系优化设计,薪酬体系,薪酬管理
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中国网通集团××通信公司的职务等级薪酬制
简介：工作导向型薪酬方案； 能力导向型薪酬方案； 年功序列薪酬方案； 绩效薪酬方案； 整体薪酬方案；
文档关键字： 职务等级薪酬制,薪酬,薪酬方案
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【实例】某汽车4S店-2010年岗位级别薪资方案
简介：薪酬体系 一、岗位级别； 二、岗位级别工资标准； 三、浮动工资的考核及发放方法； 四、考核结果应用；
文档关键字： 汽车4S店,岗位级别薪资方案,薪酬体系,工资标准
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XX市场部薪酬与绩效考核体系要点
简介：薪酬构成； 基本工资； 月度奖金； 增量奖金； 效益奖金； 历史应收帐款； 年终奖励； 末位淘汰；
文档关键字： 薪酬,绩效考核,薪酬体系
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薪酬体系
简介： 工作文化与报酬体系设计；薪酬水平的确定；建立多元的价值分配形式，满足知识型员工的多样化需求；正确处理当期收入与预期收入之间的关系。
文档关键字： 报酬体系,薪酬水平,分配方式
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现代企业薪资福利设计与操作工具表单
简介：现代企业薪资福利设计与操作工具表单
文档关键字： 薪资福利设计,薪资,福利
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6754-销售薪酬
简介： 第一节 销售人员及其管理的特点； 第二节 销售人员薪酬的概念； 第三节 销售人员薪酬管理的原则； 第四节 销售人员薪酬制度的理论基础； 第五节 销售人员的薪酬管理中经常遇到的几个问题；
文档关键字： 销售薪酬,薪酬管理,薪酬制度
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摩托罗拉薪酬绩效管理及培训办法
简介：绩效评估的目的 评估目标 如何避免误区； 论功行赏； 管理者的素质是关键； 适应变革的薪酬； 科学调节薪酬； 大家都有奔头； 摩托罗拉中国公司培训办法；
文档关键字： 薪酬绩效管理,摩托罗拉薪酬绩效,培训办法,摩托罗拉培训办法
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